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Développement du leadership & coordonnateur des ressources humaines

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Cru
Human Resources
100 Lake Hart Drive, Dept. 2800
Orlando, FL 32832


Payer niveau : Négociable

RÉSUMÉ :

Nous cherchons une personne axée sur le ministère joindre notre équipe de développement du Leadership et des ressources humaines. Si vous êtes passionné de former des travailleurs, profiter de prendre soin d’une équipe dynamique de professionnels de l’informatique et veulent s’amuser tout en le faisant, nous aimerions vous rencontrer !

TÂCHES ET RESPONSABILITÉS :

• Assumer la responsabilité d’une équipe à prodiguer des soins du personnel, Direction des ressources humaines, s’assurer que le développement se déroule et répondre pour personnel/équipe s’enquiert et besoins.
• Aide avec le cycle de vie complet d’une équipe : entrevue, intégration, formation, reconnaissance et entrevues de départ.
• Aide à développer et cultiver la culture ministérielle à travers le prisme de l’Évangile.
• Les dirigeants de coach en donner et de recevoir vos commentaires. S’assurer que les employés obtiennent vos commentaires.
• Superviser la construction de la communauté en aidant avec le team building et événements sociaux.

QUALITÉS :

• Doit être un apprenant.
• Disposé à travailler en équipe et de s’engager dans des projets d’équipe.
• Capacité d’évaluer le caractère, les performances et les problèmes de relation humaine.
• S’adapter à un environnement changeant de visage au rythme.
• Capacité d’analyser et de résoudre les problèmes.
• Communiquer bien oralement et par écrit.
• Capacité d’établir des priorités et de respecter les échéances.
• Capacité de préserver la confidentialité des informations.

ÉTUDES et expérience :

Un baccalauréat d’une université ou un collège de quatre ans. Expérience de ministère préféré.

Toust droit reservé