Positions horaires & salariées

Chef de projet, Marketing de donateurs

Bureau de développement

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Cru
Human Resources
100 Lake Hart Drive, Dept. 2800
Orlando, FL 32832

Payer niveau : Un2/8 $16,42 toutes les heures

RÉSUMÉ :

Assurer un leadership de projet pour la gestion de projets et d’activités créatives pour les appels et lettres d’information. Servir le contact pour les questions provenant de donneurs.

TÂCHES ET RESPONSABILITÉS :

  • Aider les DM directeur en menant le processus de planification stratégique et créatif pour donneur marketing pour les ministères assignés
  • Assist DM directeur dans la création d’un impact marketing direct calendrier décrivant les thèmes et aux délais de réponse directe des campagnes pour les ministères assignées de marketing.
  • Aider les DM directeur en menant le processus de planification stratégique et créatif pour donneur marketing pour les ministères assignés
  • Faciliter les réunions créatives pour donneur appels/campagnes de marketing pour les ministères assignés
  • Travail avec interne et à l’extérieur de l’équipe freelance pour superviser les changements, édite, design graphique, aussi bien pour s’assurer que nous tombons dans les normes de l’AP (industrie) et d’atteindre des objectifs stratégiques dans l’ensemble du département, ainsi que respect tous assigné des délais.
  • Utilisez le champ Ministère information, recherche et professional qualifications d’écriture afin d’aider à la rédaction, édition, conception, mise en page et préparation globale des appels.
  • Gérer les donateurs divers projets de marketing par l’attribution de tâches aux fournisseurs, donner l’autorisation à l’art et le texte de publipostage et restant dans le budget affecté.
  • Fournir une orientation créative pour chaque programme assigné (lettre d’appel, newsletter, courriel blast, etc.) afin d’assurer tous les aligne avec notre mission tout en maximisant les revenus, y compris l’examen initial pour la commercialisation des pièces.
  • Évaluer et analyser les résultats de programme marketing direct tel qu’assigné à déterminer l’efficacité des segments de donateurs individuels et apporter aux efforts futurs pour maximiser la réponse et le résultat net.
  • Répondre aux questions des donateurs actuels et potentiels qui viennent par téléphone, e-mail et mail US au sujet des programmes de marketing Direct. Gérer le processus de réponse aux observations de donateurs depuis le site Web.
  • Servir de la liaison entre l’équipe marketing des donateurs et la DSG pour que les préférences de communication sont mis à jour, donateurs obtenir toute l’aide que dont ils ont besoin, et DSG est au courant des projets spéciaux.
  • Surveiller la relation fournisseur et de production pour le nouveau programme de bienvenue de donateurs. Chargé de tirer les données relatives aux donneurs de Siebel, fusionner les données en lettres et enveloppes, nettoyage des données, envoyer au fournisseur et l’examen des échantillons de justesse sur une base hebdomadaire.
  • Écrire une lettre de remerciement unique avec une histoire fascinante sur une base mensuelle, au nom du Président de Cru à tous les donateurs américains haut de gamme qui cède à un seuil déterminé. Personnalisez chaque lettre de donneur pour qu’il soit spécifique à donner à chacun des partenaires Ministère.

CONNAISSANCES, aptitudes et capacités :

  • Procédures et processus internes de l’Agence marketing
  • Relations interpersonnelles, à l’aide de tact, de patience et de courtoisie
  • Stratégies de développement de fonds à but non lucratif
  • Planification, exécution du plan stratégique
  • Connaissance du Conseil évangélique pour des normes de responsabilisation financière (ECFA) pour la collecte de fonds
  • Cru et ses opérations, les politiques et les objectifs
  • Compétences en communication verbale exceptionnel pour représenter les projets du ministère avec les donateurs, consulter les autres ministères de Cru et pour représenter Cru au grand public
  • Solides compétences analytiques

ÉTUDES et expérience :

  • Baccalauréat et 3-5 ans d’expérience dans le développement de fonds qui sert des organismes sans but lucratif, et/ou une combinaison équivalente d’études et d’expérience.
  • Expérience de cru préféré.

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